La opinión del Executive Coaching de Raquel Mojica
Raquel Mojica, consultora con experiencia en Subdirección Financiera y Comercial, es del Salvador y nos comparte su experiencia en el Executive Coaching. Raquel cursó el Executive MBA y el Máster en Coaching Directivo y Liderazgo.
"Identifiqué las polaridades que traigo de mis momentos vitales y fui consciente de porqué me hacen reaccionar en ciertas circunstancias. Fortalecí lo positivo de mi legado y referentes."
Cuéntanos sobre ti
Soy Raquel Mojica, vivo en Guatemala pero soy de El Salvador. He cursado un Executive MBA y un Máster en Coaching Directivo y Liderazgo en OBS.
Explícanos brevemente tu trayectoria laboral
Soy una ejecutiva con experiencia en la Subdirección Financiera y Comercial, capaz de establecer estrategias para lanzar iniciativas de Negocios, establecer relaciones comerciales sólidas en todas las funciones. Tengo experiencia internacional, destinada en diversos países. Mi último cargo fue de Subdirectora financiera regional. Ahora trabajo independiente (consultora).
¿Por qué decidiste inscribirte en el Executive Coaching?
Llevaba 3 años queriendo inscribirme en este programa, pero por alguna razón siempre se me pasaba la fecha de inscripción, hasta que este año sí logré inscribirme. Mis expectativas eran altas, creí que iba a encontrarme el/la mejor de lo mejor de los coach y que me ayudaría con los temas que necesitaba tratar. Y mis expectativas fueron cumplidas y hasta más.
¿Qué habilidades has podido identificar y cómo las has fortalecido?
Trabajé junto con Mercè Serrabassa el Modelo de Transformación Relacional (MTR).
Mi traza relacional: identifiqué las polaridades que traigo de mis momentos vitales y fui consciente de porqué me hacen reaccionar en ciertas circunstancias. Fortalecí lo positivo de mi legado y referentes: momentos vitales, referentes personales y profesionales y legado relacional.
Mi estilo de relación con las personas: identifiqué cómo es mi comportamiento en mi entorno cercano y en mi entorno profesional, y me fui consciente de que mi forma de relacionarme tiene mucho que ver con ciertas cosas de mis eventos vitales.
- Triángulo relacional: PEDIR—OFRECER―ACORDAR
- Reguladores relacionales: ESCUCHAR—RECONOCER
¿Qué habilidades has desarrollado a través de tu mentor/a?
Me ayudó con muchas explicaciones, atendió a todas mis preguntas, hizo un plan muy estructurado y detallado de cada sesión que fui trabajando al pie de la letra para lograr el resultado que quería. ¿Qué he aprendido de ella? Si te digo que muuuucho, realmente me quedo corta. No hay una palabra que realmente abarque lo que aprendí de ella. Ella es una biblioteca y tiene un ser infinito.
¿Cuál ha sido tu experiencia, lo recomendarías a un alumno/alumni?
Mi experiencia ha sido excelente y sí se lo recomiendo a un alumno o alumni de la escuela.
¿Qué ha supuesto para ti tu paso por OBS?
Ha supuesto obtener mucho conocimiento, en cada máster aprendí muchas cosas y su modalidad virtual me permitió acomodarme tan fácilmente a mi plan de estudio.
Ahora ya conoces la opinión de Raquel Mojica sobre el servicio de Alumni, Executive Coaching. Si quieres conocer más experiencias de antiguos alumnos de OBS Business School, no dudes en consultarlas.