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Curiosidades de la historia del coaching

historia del coaching

La historia del coaching empieza hace dos siglos. Este término surgió alrededor de 1830, como confirma el diccionario etimológico online, que explica que se trataba de la denominación empleada en la jerga de la Universidad de Oxford para referirse a los tutores que guiaban a los alumnos en su preparación previa a los exámenes.

Tres décadas después, a principios de los sesenta, comenzaría a asociarse con la actividad deportiva, un entorno en el que continúa siendo empleado, aunque, a día de hoy, su uso es igual de relevante en el mundo de la psicología.

¿Te imaginabas que éstos eran los inicios de la historia del coaching?

 

¿Qué es el coaching?

El coaching es la disciplina de la psicología que se orienta a mejorar el bienestar y el rendimiento, tanto personal como profesional del individuo, respaldado por modelos de entrenamiento basados en el aprendizaje o el enfoque de la psicología positiva.

En base a un enfoque psicológico establecido, el coaching puede entenderse como la aplicación sistemática de la ciencia del comportamiento para mejorar la experiencia de vida, el rendimiento laboral y el bienestar de individuos, grupos y organizaciones que no tienen problemas de salud mental clínicamente significativos ni presentan niveles anormales de angustia.

 

¿Cuáles son los principales hitos en la historia del coaching?

Desde el principio de la historia del coaching, esta metodología, de una u otra forma, se ha centrado en guiar, instruir y entrenar a un individuo o grupo de personas con el objetivo de alcanzar ciertas metas.

Las fuertes raíces del coaching se hacen más presentes en perspectivas tan diversas como las siguientes:

 

  • Psicología.
  • Ciencias sociales.
  • Negocios.
  • Deporte.

 

Independientemente del tipo de objetivos que se persigan en cada caso, y en función del enfoque adoptado, en la historia del coaching puede observarse una evolución, que queda representada por los siguientes hitos:

 

  • ños 20. El comercio en esta época ya recurría a variantes de lo que actualmente se conoce como coaching aplicado a la psicología. En este caso, su aplicación formaba parte del entrenamiento y acompañamiento que los comerciantes más experimentados llevaban a cabo con los nuevos vendedores.
  • Década de los 60. Con el inicio de la psicología humanística y transpersonal se sientan las raíces conceptuales del coaching.
  • Los 70. El Movimiento del Potencial Humano que surge en esta década dota de significado a la historia del coaching, al evidenciar la necesidad del aprendizaje continuo y de la toma de consciencia individual para las personas.
  • Los años 80. El mundo de los negocios empieza a beneficiarse del coaching, que empieza a popularizarse desafiando cualquier intento de definición y contención. En un momento de vertiginosos cambios a nivel socioeconómico, la historia del coaching parecía repuntar. Fue en este tiempo cuando esta metodología se enriqueció, nutriéndose de otras disciplinas.

 

Y, desde entonces hasta hoy, la aplicación del coaching ha ido calando en la sociedad. Ya puede hablarse de coaching personal y coaching profesional y existen profesionales certificados que pueden ofrecer sus servicios de coach.

La historia del coaching no empieza hace cuatro décadas, como suele tender a pensarse, sino que tiene raíces profundas que, como algunos afirman, llegan hasta los tiempos de Sócrates. La evolución de esta disciplina está caracterizada por la interacción y el desarrollo de sus pilares fundamentales, y en ella se aprecia una complejidad derivada de las diferencias generacionales y los antecedentes profesionales variables de sus creadores, así como por las cambiantes condiciones socioeconómicas de cada momento.

 

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